چرا مدیران از تفویض اختیار گریزانند
· · به علت فقدان كنترل از تفويض نگرانم.
· دوست دارم خودم تصميم گيرنده باشم.
· من از تفويض هر اسناكم.
|
با تفويض اختيار فرآيند تصميم گيري نيز در تمام سطوح دستخوش تغييرات و دگرگوني خواهد شد. |
در پايان نبود فرهنگ همگرايي، خردجمعي و هم انديشي و كثرت مقررات و قوانين دست و پاگير و يكنواختي كارها را مي توان از جمله مؤلفه هاي موانع تفويض برشمرد كه با مرتفع نمودن اين موانع، سهولت در كار، احساس مسئوليت و ايجاد انگيزه و سرعت خدمات رساني را به همراه خواهد داشت.
|
تفويض اختيار سلب مسئوليت نمي كند.با تفويض اختيار به جاي القاي انديشه، انديشيدن را بياموزيم. |
+ نوشته شده در پنجشنبه شانزدهم آذر ۱۳۹۱ ساعت ۱۰:۵۵ ب.ظ توسط فاطمی
|
آری ما آمدیم تا باور کنیم همدیگر را که می شود و می توان راه و منش جلال آل احمد ها را گرفت و به سرانجام رساند ما هم می توانیم در جامعه شناسی حرفی جدید از جامعه نوین داشته باشیم اگر بخواهیم!